Send artiklen LO har mistet hvert fjerde medlem til din ven.
Indskriv din e-mailadresse og bliv informeret om opdateringer af denne og lignende artikler via mail.
LO har mistet hvert fjerde medlem
Flere end 300.000 medlemmer har droppet LO's fagforbund på mindre end ti år. Finanskrisen får skylden.
Medlemmerne flygter fra LO's forbund.
Således har fagforeningerne mistet langt over 300.000 betalende medlemmer på mindre end ti år. Det svarer til, at hvert fjerde medlem har forladt deres fagforening. Og der er ikke noget, der tyder på, at blødningen stopper, skriver Politiken tirsdag.
Således har fagforeningerne mistet langt over 300.000 betalende medlemmer på mindre end ti år. Det svarer til, at hvert fjerde medlem har forladt deres fagforening. Og der er ikke noget, der tyder på, at blødningen stopper, skriver Politiken tirsdag.
Sidste år mistede LO-forbundene omkring 45.000 medlemmer, viser den nye medlemsstatistik ifølge Politiken. Dermed er det samlede antal betalende LO-medlemmer nu dykket til 872.000.
Til sammenligning havde LO omkring 1,2 millioner kontingentbetalende medlemmer i 2003.
- Krisen har sat sine tydelige spor i Danmark, hvor vi har mistet 180.000 private job. Når de store årgange samtidig forlader arbejdsmarkedet, mens de små årgange kommer ind, forstærker det effekten, siger LO's formand Harald Børsting til Politiken.
- Vi må erkende, at vi i fagbevægelsen ikke har været dygtige nok til at fortælle, hvorfor folk skal være medlem af en rigtig fagforening, og hvad vi kan tilbyde dem, siger Harald Børsting.
Det er især de to store LO-forbund 3F og HK, der oplever en massiv medlemsflugt. Af de 45.000 frafaldne medlemmer i 2011 tegner 3F og HK sig for de 30.000.
- Jeg havde forventet, at vi kunne have holdt os nede på 15.000 frafaldne medlemmer sidste år, men det gik altså endnu værre, end vi havde forventet, siger formanden for 3F, Poul Erik Skov Christensen til Politiken.
Medlemsflugten kan være med til at underminere den særlige danske arbejdsmarkedsmodel, der bygger på, at arbejdsgivere og lønmodtagere selv aftaler løn- og arbejdsvilkår, vurderer arbejdsmarkedsforsker Søren Kaj Andersen.
- En stor del af lønnen aftales for eksempel lokalt på virksomhederne. Derfor er det utroligt vigtigt, at fagbevægelsen står stærkt på den enkelte arbejdsplads.
- Der skal være en tillidsmand, som forhandler de lokale løn- og arbejdsvilkår, hvis modellen skal fungere, siger Søren Kaj Andersen til Politiken.







Det er med stor undren jeg mandag den 21 i venstrebladet læser at formanden for It vejlederforeningen Jogn klesner er fortaler for at...
Nu er det heldigvis sådan i Danmark, at folk helt suverænt selv kan bestemme, om man vil være medlem af en LO fagforening eller om man ikke vil, eller om man over hovedet vil være medlem af en fagforening...
Selvfølgelig er der en eller flere årsager til, at LO forbund har mister omkring 300.000 medlemmer på mindre end ti år...Denne årsag må LO fagforbundene så finde ud af, hvis det ikke skal ende med et forlis på et eller andet tidspunkt...
Samtidig er det jo korrekt, at Danmark har mistet omkring 200.000 arbejdspladser, og især en ret stor del af disse arbejdspladser havde ufaglært ansatte...Når denne gruppe så i forvejen hører til det man i folkemunde kalder lavtlønsgruppen... Ja, så bliver økonomien jo ret stram, når folk bliver arbejdsledige, da dagpengene er blevet så udhulet over en årrække... Så det første en ledig så gør er, at udmelde sig af fagforeningen for at spare omkring 500 - 800 kroner netto om måneden...
Som tidligere nævnt, så bestemmer folk helt suverænt om man vil være medlem af en fagforening under LO, eller om man ikke vil...Vil man ikke være under et LO forbund, kan det muligvis være fordi LO forbundene er noget dyre end andre forbund uden for LO...Efter min mening kan der jo også være forskel på en Mercedes og en noget ringere bilmodel, når jeg nævner dette skyldes det blandt andet, at et forbund under LO, nemlig 3F, som efter min mening tilhører Mercedes klassen, på "bare" et år, har indraget beløb til deres medlemmer på omkring 1,7 milliarder kroner på blandt andet, faglige sager, pension, arbejdsskadeulykker, osv,osv...Hvis man ikke er medlem af en fagforening, ville det koste en formue, hvis man selv skulle indhente advokathjælp, mv, hvis man eventuelt er blevet snydt af en arbejdsgiver....Man skal jo heller ikke glemme, at man som medlem af en fagforening har en masse rettigheder og fordele...Derfor er der selvfølgelig også omkring 1,2 million medlemmer under LO, som netop har set denne fordel ved at være medlem...
Samtidig er det korrekt, når Lo´s formand Harald Børsting udtaler, at fagbevægelsen ikke har været dygtige nok til at fortælle, hvorfor folk skal være medlem af en rigtig fagforening og hvad fagforeningen kan tilbyde...Så må vi jo som medlemmer vælge nogle bedre repræsentanter/tillidsmænd næste gang, så vi måske har en ny mulighed for, at eventuelt stoppe medlemsflugten, hvis det er her "katten" ligger begravet ?
Det er korrekt, at medlemsflugten kan være med til at eventuelt at ødelægge den danske arbejdsmarkedsmodel...Det kan manglende A - kasse medlemsskab også...Jeg har i tidligere debatindlæg her på Nordvestnyt debatten udtalt, at jeg syntes det ville være en god ting, at Folketinget ved lov vedtog, at alle personer der påbegynder et arbejde for første gang skal være medlem af en A - kasse, så er man i det mindste med til at yde før man kan nyde i det tilfælde man desværre skulle blive arbejdsledig, og ikke som en ret stor del gør, nemlig kører i frigear ved ikke at betale til en A - kasse, og ved ledighed "bare" henvender sig hos kommunen for at få Kontanthjælp, for netop at spare mellem 500 og 800 kroner netto om måneden, som et A - kasse kontingent ca. koster....
God Dag,
Erling Drews...
Først tak for tilliden...:ø) Men skal du være helt sikker på at få et korrekt svar, vil jeg da tilråde dig at kontakte din fagforening, hvis du selvfølgelig er medlem af en sådan...Der fremkommer så mange ændringer hele tiden vedrørende reglerne om dagpenge, rådighed, mv...
Men jeg vil da godt prøve at fremkommer med et svar:Du ryger ikke ud af fagforeningen, men ud af din A - kasse, vedrørende dagpenge udbetaling, hvis du har gået ledig i to år...Dog ikke i år 2012, da regeringen har forlænget dagpenge perioden med et ½ år, men efter 1. januar 2013, er det kun to år...
Samtidig skal du ikke være sikker på, at kunne modtage kontanthjælp, da det kommer an på ens økonomi og eventuelt ægtefældes lønindkomst....Men det kan du spørge kommunen om, så får du det helt rigtige svar...
Jeg mener ikke der er nogen anciennitet vedrørende A -kassen, andet end den, at så vidt jeg ved, skal man have optjent 1924 løntimer, for at kunne modtage dagpenge fra A - kassen...
Men som sagt, vil jeg tilråde dig at spørge din Fagforening/A -kasse, så er du helt sikker på, at du får det rigtige svar, og det kan jo være nok så fornuftigt, når der debatteres om økonomi her på netdebatten...
God Dag,
Erling Drews...
vil vente på din visdom - Erling Drews .
Jeg gættede egentlig på, at det var et seriøst spørgsmål du stillede Tommy, men jeg kan nu læse, at jeg gættede forkert, det er jo det der sker når man deltager så meget i debatter som jeg gør, så jeg kan slet ikke forstå din meget "positive" udmelding om min "tilbage - holdenhed" :ø)...
Og angående visdom, så har jeg da lært, ikke at "pisse" mod vinden !
God Week - end,
Erling Drews,,,